7月23日，凯发k8国际物流集团组织召开人才发展“鸿鹄计划”——“敏才计划”导师带徒跟班学习座谈会。物流集团人力资源部，各参训单位、责任单位的导师及学员共16人参加会议。

　　此次培训自4月1日正式启动，历时三个月，由蓉欧公司、兴川物流公司、深圳公司、香港公司四家公司作为培训责任企业，围绕国内集采业务、农副产品贸易、进出口实操、国际转口与风控管理等主题开展培训，共9位导师参与，广润物流公司、交通物资公司、蓉欧公司、园区发展有限公司共10位学员参训。

　　座谈会上，导师和学员代表依次发言，结合培训实践，深入交流了工作方法、业务体会及成长收获。多位导师表示，在带教过程中不仅加强了跨单位业务互动，也提升了自身的教学总结能力；学员们则纷纷表示，通过本次跟班学习，开阔了视野、夯实了能力、增强了担当意识，是一次难得的历练机会。在交流过程中，导师和学员们一致表达了对建立“导师带徒”长效机制的支持和期待，建议将该机制纳入集团常态化人才培养体系。

　　下一步，物流集团将认真总结“敏才计划”实施经验，持续推进人才发展“鸿鹄计划”，健全导师资源库和学员成长档案，打造一批专业扎实、作风过硬、可堪重任的业务骨干，为物流集团高质量转型发展注入不竭人才动能。